[artículo] 
inDerecho Laboral > n.285 (ene.-mar., 2022) . - p. 153-184

Título :	La libertad de expresión en la relación de trabajo : lectura de una sentencia de casación
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Rafael Rodríguez Gustá ; Uruguay. Suprema Corte de Justicia
Fecha de publicación:	2022
Artículo en la página:	p. 153-184
Nota general:	Jurisprudencia comentada. Sentencia N° 70/2020. Suprema Corte de Justicia. Montevideo, 3 de abril de 2020.
Idioma :	Español
Temas:	ABUSO DEL DERECHO DERECHO LABORAL JURISPRUDENCIA LIBERTAD DE EXPRESION URUGUAY
Resumen:	El comentario se centra en la sentencia de la Suprema Corte de Justicia Nº 70 de 3 de abril de 2020, en la que se tratan los límites a que está sujeto el ejercicio de la libertad de expresión del trabajador. En el mismo se analiza la argumentación de la Corte, tanto el razonamiento metodológico que aplica como las razones que se exponen en el fallo para considera que existió una transgresión en el ejercicio de la libertad.
Enlace permanente a este registro:	https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=100713

[artículo] La libertad de expresión en la relación de trabajo : lectura de una sentencia de casación [texto impreso] / Rafael Rodríguez Gustá ; Uruguay. Suprema Corte de Justicia . - 2022 . - p. 153-184.
Jurisprudencia comentada.
Sentencia N° 70/2020. Suprema Corte de Justicia. Montevideo, 3 de abril de 2020.
Idioma : Español
in Derecho Laboral > n.285 (ene.-mar., 2022) . - p. 153-184

Temas:	ABUSO DEL DERECHO DERECHO LABORAL JURISPRUDENCIA LIBERTAD DE EXPRESION URUGUAY
Resumen:	El comentario se centra en la sentencia de la Suprema Corte de Justicia Nº 70 de 3 de abril de 2020, en la que se tratan los límites a que está sujeto el ejercicio de la libertad de expresión del trabajador. En el mismo se analiza la argumentación de la Corte, tanto el razonamiento metodológico que aplica como las razones que se exponen en el fallo para considera que existió una transgresión en el ejercicio de la libertad.
Enlace permanente a este registro:	https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=100713