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Confrontación de derechos en el ámbito laboral / Leticia Iglesias Merrone en Derecho Laboral, n.277 (ene.-mar., 2020)
[artículo]
Título : Confrontación de derechos en el ámbito laboral Tipo de documento: texto impreso Autores: Leticia Iglesias Merrone Fecha de publicación: 2020 Artículo en la página: p. 173-190 Idioma : Español Temas: CONFLICTOS
DERECHO LABORAL
DERECHOS FUNDAMENTALES
DOCTRINA
FISCALIZACION
HUELGA
INTIMIDAD
VIDEO VIGILANCIAResumen: Se destaca la relevancia de la confrontación de derechos en el ámbito laboral, especialmente cuando ello involucra derechos fundamentales, reseñando aspectos centrales de los mismos. Al propio tiempo, considerando los titulares de los derechos de liza, se identifican tres sentidos de posible confrontación de derechos directa o indirectamente vinculados a una relación de trabajo, brindando ejemplos de cada uno de ellos. Finalmente, se establece una nómina de parámetros que se consideran deben tenerse en cuenta para dilucidar tales situaciones de enfrentamiento. Nota de contenido: Punto de partida -- Los derechos fundamentales como categoría de especial consideración en materia laboral -- Supuestos de confrontación de derechos de ámbito laboral -- Parámetros para dilucidar situaciones de conflictos de derechos en el mundo del trabajo -- Síntesis. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=97924
in Derecho Laboral > n.277 (ene.-mar., 2020) . - p. 173-190[artículo] Confrontación de derechos en el ámbito laboral [texto impreso] / Leticia Iglesias Merrone . - 2020 . - p. 173-190.
Idioma : Español
in Derecho Laboral > n.277 (ene.-mar., 2020) . - p. 173-190
Temas: CONFLICTOS
DERECHO LABORAL
DERECHOS FUNDAMENTALES
DOCTRINA
FISCALIZACION
HUELGA
INTIMIDAD
VIDEO VIGILANCIAResumen: Se destaca la relevancia de la confrontación de derechos en el ámbito laboral, especialmente cuando ello involucra derechos fundamentales, reseñando aspectos centrales de los mismos. Al propio tiempo, considerando los titulares de los derechos de liza, se identifican tres sentidos de posible confrontación de derechos directa o indirectamente vinculados a una relación de trabajo, brindando ejemplos de cada uno de ellos. Finalmente, se establece una nómina de parámetros que se consideran deben tenerse en cuenta para dilucidar tales situaciones de enfrentamiento. Nota de contenido: Punto de partida -- Los derechos fundamentales como categoría de especial consideración en materia laboral -- Supuestos de confrontación de derechos de ámbito laboral -- Parámetros para dilucidar situaciones de conflictos de derechos en el mundo del trabajo -- Síntesis. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=97924 La intromisión en la vida privada del trabajador / Federico Rosenbaum Carli en Derecho Laboral, n.269 (ene.-mar. 2018)
[artículo]
Título : La intromisión en la vida privada del trabajador : visión del Tribunal Europeo de Derechos Humanos Tipo de documento: texto impreso Autores: Federico Rosenbaum Carli Fecha de publicación: 2018 Artículo en la página: p. 97-107 Idioma : Español Temas: CONTROL DEL EMPLEADOR
DERECHO A LA VIDA PRIVADA
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
EMPLEADORES
TRABAJADORES
VIDEO VIGILANCIAResumen: Se aborda la cuestión del derecho a la vida privada del trabajador, las conductas de intromisión ocasionadas por el empleador, en particular, cuando pretende ejercer el control de su actividad mediante medios de video vigilancia, y la jurisprudencia construida en torno a estos conceptos por el Tribunal Europeo de Derechos Humanos en sus recientes sentencias. Nota de contenido: Introducción -- Los hechos del caso Antovic y Mirkovic vs. Montenegro -- Los fundamentos de la sentencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos -- La resolución del caso -- Opinión conjunta concurrente de dos magistrados -- Opinión conjunta disidente de tres magistrados -- Reflexiones conclusivas. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=91114
in Derecho Laboral > n.269 (ene.-mar. 2018) . - p. 97-107[artículo] La intromisión en la vida privada del trabajador : visión del Tribunal Europeo de Derechos Humanos [texto impreso] / Federico Rosenbaum Carli . - 2018 . - p. 97-107.
Idioma : Español
in Derecho Laboral > n.269 (ene.-mar. 2018) . - p. 97-107
Temas: CONTROL DEL EMPLEADOR
DERECHO A LA VIDA PRIVADA
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
EMPLEADORES
TRABAJADORES
VIDEO VIGILANCIAResumen: Se aborda la cuestión del derecho a la vida privada del trabajador, las conductas de intromisión ocasionadas por el empleador, en particular, cuando pretende ejercer el control de su actividad mediante medios de video vigilancia, y la jurisprudencia construida en torno a estos conceptos por el Tribunal Europeo de Derechos Humanos en sus recientes sentencias. Nota de contenido: Introducción -- Los hechos del caso Antovic y Mirkovic vs. Montenegro -- Los fundamentos de la sentencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos -- La resolución del caso -- Opinión conjunta concurrente de dos magistrados -- Opinión conjunta disidente de tres magistrados -- Reflexiones conclusivas. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=91114 Protección de datos personales ante la expansión de la videovigilancia privada / María Claudia Pereiro Alonso en Revista de la Asociación de Escribanos del Uruguay, v.109 (2023)Protección de datos personales. Clearing de informes, derecho al olvido y cámaras de video vigilancia en Revista de Técnica Forense, n.26 (2022)
[artículo]
Título : Protección de datos personales. Clearing de informes, derecho al olvido y cámaras de video vigilancia Tipo de documento: texto impreso Fecha de publicación: 2022 Artículo en la página: p. 191-207 Idioma : Español Temas: DATOS PERSONALES
DERECHO AL OLVIDO
INFORMACION FINANCIERA
LEY 18.331
PROTECCION DE DATOS
VIDEO VIGILANCIAEnlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=103389
in Revista de Técnica Forense > n.26 (2022) . - p. 191-207[artículo] Protección de datos personales. Clearing de informes, derecho al olvido y cámaras de video vigilancia [texto impreso] . - 2022 . - p. 191-207.
Idioma : Español
in Revista de Técnica Forense > n.26 (2022) . - p. 191-207
Temas: DATOS PERSONALES
DERECHO AL OLVIDO
INFORMACION FINANCIERA
LEY 18.331
PROTECCION DE DATOS
VIDEO VIGILANCIAEnlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=103389 La protección de los datos personales de los trabajadores / Alejandra Pirez Ledesma en Revista CADE, n.68 (2023)
[artículo]
Título : La protección de los datos personales de los trabajadores Tipo de documento: texto impreso Autores: Alejandra Pirez Ledesma ; Miguel Ordiozola Fecha de publicación: 2023 Artículo en la página: p. 25-35 Idioma : Español Temas: BASES DE DATOS
DERECHO LABORAL
LEY 18.099
LEY 18.251
LEY 18.331
PROTECCION DE DATOS
TRABAJADORES
VIDEO VIGILANCIANota de contenido: Introducción -- La base de legitimación del tratamiento de los datos de trabajadores -- El registro de la base de los datos de los trabajadores -- El derecho a la información de los trabajadores respecto del tratamiento que realiza el empleador de sus datos personales -- La seguridad de los datos de los trabajadores -- Las obligaciones derivadas de la responsabilidad proactiva (accountability) -- Aspectos jurídica prácticos de protección de ciertas situaciones frecuentes en la relación laboral -- Conclusiones. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=104915
in Revista CADE > n.68 (2023) . - p. 25-35[artículo] La protección de los datos personales de los trabajadores [texto impreso] / Alejandra Pirez Ledesma ; Miguel Ordiozola . - 2023 . - p. 25-35.
Idioma : Español
in Revista CADE > n.68 (2023) . - p. 25-35
Temas: BASES DE DATOS
DERECHO LABORAL
LEY 18.099
LEY 18.251
LEY 18.331
PROTECCION DE DATOS
TRABAJADORES
VIDEO VIGILANCIANota de contenido: Introducción -- La base de legitimación del tratamiento de los datos de trabajadores -- El registro de la base de los datos de los trabajadores -- El derecho a la información de los trabajadores respecto del tratamiento que realiza el empleador de sus datos personales -- La seguridad de los datos de los trabajadores -- Las obligaciones derivadas de la responsabilidad proactiva (accountability) -- Aspectos jurídica prácticos de protección de ciertas situaciones frecuentes en la relación laboral -- Conclusiones. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=104915 Vida privada del trabajador vs poderes empresariales en la reciente jurisprudencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos / Federico Rosenbaum Carli en Derecho Laboral, n.274 (abr.-jun. 2019)PermalinkVideovigilancia y protección de datos / Cristina Gil MembradoPermalink