Breve reflexión sobre la interpretación del art. 69 de la ley 16.074 a partir de los criterios jurisprudenciales / Lucy de Azpitarte en Derecho Laboral, n.291 (jul.-sep., 2023)

Público ISBD [artículo]  inDerecho Laboral > n.291 (jul.-sep., 2023) . - p. 557-577 Título : Breve reflexión sobre la interpretación del art. 69 de la ley 16.074 a partir de los criterios jurisprudenciales Tipo de documento: texto impreso Autores: Lucy de Azpitarte ; Camila Hargain Fecha de publicación: 2023 Artículo en la página: p. 557-577 Idioma : Español Temas: CODIGO CIVIL DERECHO LABORAL DESPIDO DOCTRINA INDEMNIZACION LEY 16.074 Nota de contenido: Introducción -- Artículo 69 de la ley 16.074: discrepancias en cuanto a la consecuencia del despido en periodo de estabilidad -- Primera interpretación del art. 69 de la ley 16.074: posición mayoritaria -- Jurisprudencia sobre la posición mayoritaria -- Segunda interpretación del art. 69 de la ley 16.074: posición minoritaria -- Jurisprudencia sobre la posición minoritaria -- Otros argumentos para dar solución al debate sobre la aplicación del art. 69 de la ley 16.074 -- Reflexiones finales -- Referencias bibliográficas. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=104511 [artículo] Breve reflexión sobre la interpretación del art. 69 de la ley 16.074 a partir de los criterios jurisprudenciales [texto impreso] / Lucy de Azpitarte ; Camila Hargain . - 2023 . - p. 557-577. Idioma : Español in Derecho Laboral > n.291 (jul.-sep., 2023) . - p. 557-577 Temas: CODIGO CIVIL DERECHO LABORAL DESPIDO DOCTRINA INDEMNIZACION LEY 16.074 Nota de contenido: Introducción -- Artículo 69 de la ley 16.074: discrepancias en cuanto a la consecuencia del despido en periodo de estabilidad -- Primera interpretación del art. 69 de la ley 16.074: posición mayoritaria -- Jurisprudencia sobre la posición mayoritaria -- Segunda interpretación del art. 69 de la ley 16.074: posición minoritaria -- Jurisprudencia sobre la posición minoritaria -- Otros argumentos para dar solución al debate sobre la aplicación del art. 69 de la ley 16.074 -- Reflexiones finales -- Referencias bibliográficas. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=104511

Daño moral por ejercicio arbitrario del poder de dirección / Lucy de Azpitarte en Derecho Laboral, n.266 (abr.-jun. 2017)

Público ISBD [artículo]  inDerecho Laboral > n.266 (abr.-jun. 2017) . - p. 335-350 Título : Daño moral por ejercicio arbitrario del poder de dirección Tipo de documento: texto impreso Autores: Lucy de Azpitarte Fecha de publicación: 2017 Artículo en la página: p. 335-350 Nota general: Sentencia N°560. Suprema Corte de Justicia. Montevideo, 21 de noviembre 2018 Idioma : Español Temas: DAÑO MORAL DERECHO LABORAL DOCTRINA Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=88915 [artículo] Daño moral por ejercicio arbitrario del poder de dirección [texto impreso] / Lucy de Azpitarte . - 2017 . - p. 335-350. Sentencia N°560. Suprema Corte de Justicia. Montevideo, 21 de noviembre 2018 Idioma : Español in Derecho Laboral > n.266 (abr.-jun. 2017) . - p. 335-350 Temas: DAÑO MORAL DERECHO LABORAL DOCTRINA Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=88915

Jus variandi y acoso laboral / Lucy de Azpitarte en Derecho Laboral, n.259 (jul.-set. 2015)

Público ISBD [artículo]  inDerecho Laboral > n.259 (jul.-set. 2015) . - p. 513-529 Título : Jus variandi y acoso laboral Tipo de documento: texto impreso Autores: Lucy de Azpitarte ; Federico Bentancor Fecha de publicación: 2015 Artículo en la página: p. 513-529 Idioma : Español Temas: ACOSO LABORAL DERECHO LABORAL DOCTRINA Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=83976 [artículo] Jus variandi y acoso laboral [texto impreso] / Lucy de Azpitarte ; Federico Bentancor . - 2015 . - p. 513-529. Idioma : Español in Derecho Laboral > n.259 (jul.-set. 2015) . - p. 513-529 Temas: ACOSO LABORAL DERECHO LABORAL DOCTRINA Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=83976

---

page 1/1