[artículo] 
inRevista de Derecho Público > n.7 (01/01/1995) . - p. 35 - 61

Título :	Régimen disciplinario de los funcionarios públicos
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Lorenzo Sánchez Carnelli
Fecha de publicación:	1995
Artículo en la página:	p. 35 - 61
Idioma :	Español
Temas:	DERECHO DERECHO PUBLICO DISCIPLINA DOCTRINA FUNCIONARIOS PUBLICOS PODER DISCIPLINARIO SANCION SUMARIO
Nota de contenido:	Introducción -- Derecho de la disciplina -- Independencia de los procedimientos judicial y administrativo -- La razonabilidad en la utilización de las medidas -- La irrazonabilidad en la utilización de estas medidas -- La aplicación del principio «non bis in idem» -- Disciplinamiento de funcionarios públicos -- La exigencia de falta probada -- Existencia de una falta -- Análisis de algunos tipos de sanción. Primer caso: la multa en sueldos -- Análisis de algunos tipos de sanción: segundo caso: pérdida de los derechos jubilatorios -- Análisis de algunos tipos de sanción. Tercer caso: la sanción a perpetuidad -- Análisis de algunos tipos de sanción. Una sanción atípica -- Aspectos procedimentales. Realización del sumario -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y de prueba -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y prueba. Oportunidad -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y de prueba. Prueba -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y de prueba. Derecho sustancial.
Enlace permanente a este registro:	https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=44472

[artículo] Régimen disciplinario de los funcionarios públicos [texto impreso] / Lorenzo Sánchez Carnelli . - 1995 . - p. 35 - 61.
Idioma : Español
in Revista de Derecho Público > n.7 (01/01/1995) . - p. 35 - 61

Temas:	DERECHO DERECHO PUBLICO DISCIPLINA DOCTRINA FUNCIONARIOS PUBLICOS PODER DISCIPLINARIO SANCION SUMARIO
Nota de contenido:	Introducción -- Derecho de la disciplina -- Independencia de los procedimientos judicial y administrativo -- La razonabilidad en la utilización de las medidas -- La irrazonabilidad en la utilización de estas medidas -- La aplicación del principio «non bis in idem» -- Disciplinamiento de funcionarios públicos -- La exigencia de falta probada -- Existencia de una falta -- Análisis de algunos tipos de sanción. Primer caso: la multa en sueldos -- Análisis de algunos tipos de sanción: segundo caso: pérdida de los derechos jubilatorios -- Análisis de algunos tipos de sanción. Tercer caso: la sanción a perpetuidad -- Análisis de algunos tipos de sanción. Una sanción atípica -- Aspectos procedimentales. Realización del sumario -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y de prueba -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y prueba. Oportunidad -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y de prueba. Prueba -- Aspectos procedimentales. Derecho de defensa y de prueba. Derecho sustancial.
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