A partir de esta página puede:
Volver a la pantalla de inicio con las estanterías virtuales... | Su cuenta | Ayuda |
Contrato de trabajo a término. Trabajador zafral. Trabajo inter zafra y post zafra. Reiteración de contrato zafral. No convocatoria por el empleador para nueva zafra. Indemnización por despido. Convenio colectivo. Tercerización despido especial por gravidez. Despido especial por enfermedad. Despido abusivo en Derecho Laboral, n.197 (01/01/2000)
[artículo]
[artículo] Contrato de trabajo a término. Trabajador zafral. Trabajo inter zafra y post zafra. Reiteración de contrato zafral. No convocatoria por el empleador para nueva zafra. Indemnización por despido. Convenio colectivo. Tercerización despido especial por gravidez. Despido especial por enfermedad. Despido abusivo [texto impreso] . - 2000 . - p. 200. Idioma : Español in Derecho Laboral > n.197 (01/01/2000) . - p. 200
|