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Business process management / Howard Smith
Título : Business process management Tipo de documento: texto impreso Autores: Howard Smith ; Peter Fingar Editorial: Tampa : Meghan-Kiffer Press Fecha de publicación: 2003 Número de páginas: xvi, 292 p ISBN/ISSN/DL: 978-0-929652-33-7 Idioma : Inglés Temas: ADMINISTRACION
CAMBIO ORGANIZACIONAL
GESTION
INNOVACIONES
NEGOCIOS
PLANES ESTRATEGICOS
RECURSOS DE INFORMACION
REINGENIERIA
SISTEMAS DE INFORMACION
TECNOLOGIAClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20648 Business process management [texto impreso] / Howard Smith ; Peter Fingar . - Tampa : Meghan-Kiffer Press, 2003 . - xvi, 292 p.
ISBN : 978-0-929652-33-7
Idioma : Inglés
Temas: ADMINISTRACION
CAMBIO ORGANIZACIONAL
GESTION
INNOVACIONES
NEGOCIOS
PLANES ESTRATEGICOS
RECURSOS DE INFORMACION
REINGENIERIA
SISTEMAS DE INFORMACION
TECNOLOGIAClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=20648 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 034425 658.406.3 SMIb Libro Colección Biblioteca Central Disponible Change by design / Tim Brown
Título : Change by design : how design thinking transforms organizations and inspires innovation Tipo de documento: texto impreso Autores: Tim Brown ; Barry Katz Editorial: New York : Harper Collins Fecha de publicación: 2019 Número de páginas: viii, 294 p. ISBN/ISSN/DL: 978-0-06-285662-3 Idioma : Inglés Temas: ADMINISTRACION
CAMBIO ORGANIZACIONAL
DISEÑO INDUSTRIAL
REINGENIERIAClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95613 Change by design : how design thinking transforms organizations and inspires innovation [texto impreso] / Tim Brown ; Barry Katz . - New York : Harper Collins, 2019 . - viii, 294 p.
ISBN : 978-0-06-285662-3
Idioma : Inglés
Temas: ADMINISTRACION
CAMBIO ORGANIZACIONAL
DISEÑO INDUSTRIAL
REINGENIERIAClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95613 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 046820 658.406.3 BROc Libro Colección Facultad de Ingeniería En préstamo hasta 22/07/2020 ¡Crear o morir! / Andres Oppenheimer
Título : ¡Crear o morir! : la esperanza de Latinoamérica y las cinco claves de la innovación Tipo de documento: texto impreso Autores: Andres Oppenheimer Editorial: Bogotá : Debate Fecha de publicación: 2014 Número de páginas: 330 p. ISBN/ISSN/DL: 978-958-8806-73-0 Idioma : Español Temas: AMERICA LATINA
CAPACIDAD EMPRESARIAL
EMPRENDIMIENTOS
ESTUDIOS DE CASOS
EXITO
INNOVACIONES
SIGLO XXIClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=90862 ¡Crear o morir! : la esperanza de Latinoamérica y las cinco claves de la innovación [texto impreso] / Andres Oppenheimer . - Bogotá : Debate, 2014 . - 330 p.
ISBN : 978-958-8806-73-0
Idioma : Español
Temas: AMERICA LATINA
CAPACIDAD EMPRESARIAL
EMPRENDIMIENTOS
ESTUDIOS DE CASOS
EXITO
INNOVACIONES
SIGLO XXIClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=90862 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 3182 658.406.3 OPPc Libro Colección Biblioteca Central Disponible Crisis y renewal : meeting the challenge of organizational change. / David K. Hurst
Título : Crisis y renewal : meeting the challenge of organizational change. Tipo de documento: texto impreso Autores: David K. Hurst Editorial: Boston : Harvard Business School Press Fecha de publicación: 1995 Número de páginas: xiii, 229 p. ISBN/ISSN/DL: 978-0-87584-582-1 Idioma : Inglés Temas: ADMINISTRACION
CAMBIO ORGANIZACIONAL
GESTIONClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=7711 Crisis y renewal : meeting the challenge of organizational change. [texto impreso] / David K. Hurst . - Boston : Harvard Business School Press, 1995 . - xiii, 229 p.
ISBN : 978-0-87584-582-1
Idioma : Inglés
Temas: ADMINISTRACION
CAMBIO ORGANIZACIONAL
GESTIONClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=7711 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 1029 658.406.3 HURc Libro Colección Biblioteca Central Disponible Designing for growth / Jeanne Liedtka
Título : Designing for growth : a design thinking tool kit for managers Tipo de documento: texto impreso Autores: Jeanne Liedtka ; Tim Ogilvie Editorial: New York : Columbia Business School Publishing Fecha de publicación: 2011 Número de páginas: xiii, 227 p. ISBN/ISSN/DL: 978-0-231-15838-1 Idioma : Inglés Temas: CAMBIO ORGANIZACIONAL
CREATIVIDAD
EMPRESAS
EXITO
GERENTES
INNOVACIONES
NEGOCIOSClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95612 Designing for growth : a design thinking tool kit for managers [texto impreso] / Jeanne Liedtka ; Tim Ogilvie . - New York : Columbia Business School Publishing, 2011 . - xiii, 227 p.
ISBN : 978-0-231-15838-1
Idioma : Inglés
Temas: CAMBIO ORGANIZACIONAL
CREATIVIDAD
EMPRESAS
EXITO
GERENTES
INNOVACIONES
NEGOCIOSClasificación: 658.406.3 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95612 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 046819 658.406.3 LIEd Libro Colección Facultad de Ingeniería Disponible Discovery-driven growth / Rita Gunther McGrathPermalinkHow Stella saved the farm / Vijay GovindarajanPermalinkLiberation management / Tom PetersPermalinkManaging transitions / William BridgesPermalinkReverse innovation / Vijay GovindarajanPermalinkThe art of innovation / Tom KelleyPermalinkThe critical path to corporate renewal / Michael BeerPermalinkThe designing for growth field book / Jeanne LiedtkaPermalinkThe innovator's solution / Clayton M. ChristensenPermalinkThe other side of innovation / Vijay GovindarajanPermalinkThe silver lining / Scott D. AnthonyPermalink