Título : | Compêndio de direito sindical | Tipo de documento: | texto impreso | Autores: | Amauri Mascaro Nascimento ; Sônia Mascaro Nascimento | Mención de edición: | 8a.ed. | Editorial: | São Paulo : LTr | Fecha de publicación: | 2015 | Número de páginas: | 670 p. | ISBN/ISSN/DL: | 978-85-361-8454-8 | Idioma : | Portugués | Temas: | ARBITRAJE BRASIL DERECHO LABORAL DERECHOS SINDICALES NEGOCIACION COLECTIVA
| Clasificación: | 344.01 | Nota de contenido: | Direito sindical: conceito, divisão e posição. - O princípio da liberdade sindical. - Conceitos básicos do direito sindical. - Os precedentes do sindicalismo. - A fase de toleância. - Liberalização e controle. - O corporativismo de Estado. - O Sindicalismo após a Segunda Guerra Mundial. - Os novos paradigmas. - Fundamentos do Direito Brasileiro: origens do sistema legal. - Fundamentos do direito brasileiro: o corporativismo estatal de 1937. - A ruptura da ordem legal nos governos militares. - A constituição de 1988. - A Organização internacional do trabalho. - O sindicalismo do tipo comunitário. - Características do constitucionalismo sindical. - As constituições brasileiras. - Concepções fundantes da autonomia sindical. - Decorrencias dos princípios organizativos. - Os sistemas quanto à existência de regulamentação legal. - Os sistemas quanto à limitação legal do número de sindicatos: unicidade, unidade e pluralidade. - Os sistemas quanto ao grupo representado. - Entes sindicais de cúpula. - Entes sindicais de base. - Fundação de sindicatos. - Registro de sindicatos. - O sistea legal brasileiro. - A concepção democrática. - Atividades essenciais. - greve na legislação brasileira. - Necessidade de reformar o sistema sindical. - Meios institucionais preconizados. - Diretrizes gerais. - Entidades sindicais de trabalhadores. - Entidades sindicais de empregadores. - exclusividade de representação. - A proposta de financiamento. - Prestação de contas pelas entidades sindicais. - Representação de trabalhadores nos locais de trabalho. - Negociação coletiva e contrato coletivo de trabalho. - Direito de greve. - Conselho Nacional de Relações de trabalho. - Tutela jurisdicional nos conflitos coletivos decorrentes das relações de trabalho. - Arbitragem. - Ações de anulação, declaração e revisão de norma coletiva. - Período de transição. - Aspectos constitucionais | Enlace permanente a este registro: | https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=85206 |
Compêndio de direito sindical [texto impreso] / Amauri Mascaro Nascimento ; Sônia Mascaro Nascimento . - 8a.ed. . - São Paulo : LTr, 2015 . - 670 p. ISBN : 978-85-361-8454-8 Idioma : Portugués Temas: | ARBITRAJE BRASIL DERECHO LABORAL DERECHOS SINDICALES NEGOCIACION COLECTIVA
| Clasificación: | 344.01 | Nota de contenido: | Direito sindical: conceito, divisão e posição. - O princípio da liberdade sindical. - Conceitos básicos do direito sindical. - Os precedentes do sindicalismo. - A fase de toleância. - Liberalização e controle. - O corporativismo de Estado. - O Sindicalismo após a Segunda Guerra Mundial. - Os novos paradigmas. - Fundamentos do Direito Brasileiro: origens do sistema legal. - Fundamentos do direito brasileiro: o corporativismo estatal de 1937. - A ruptura da ordem legal nos governos militares. - A constituição de 1988. - A Organização internacional do trabalho. - O sindicalismo do tipo comunitário. - Características do constitucionalismo sindical. - As constituições brasileiras. - Concepções fundantes da autonomia sindical. - Decorrencias dos princípios organizativos. - Os sistemas quanto à existência de regulamentação legal. - Os sistemas quanto à limitação legal do número de sindicatos: unicidade, unidade e pluralidade. - Os sistemas quanto ao grupo representado. - Entes sindicais de cúpula. - Entes sindicais de base. - Fundação de sindicatos. - Registro de sindicatos. - O sistea legal brasileiro. - A concepção democrática. - Atividades essenciais. - greve na legislação brasileira. - Necessidade de reformar o sistema sindical. - Meios institucionais preconizados. - Diretrizes gerais. - Entidades sindicais de trabalhadores. - Entidades sindicais de empregadores. - exclusividade de representação. - A proposta de financiamento. - Prestação de contas pelas entidades sindicais. - Representação de trabalhadores nos locais de trabalho. - Negociação coletiva e contrato coletivo de trabalho. - Direito de greve. - Conselho Nacional de Relações de trabalho. - Tutela jurisdicional nos conflitos coletivos decorrentes das relações de trabalho. - Arbitragem. - Ações de anulação, declaração e revisão de norma coletiva. - Período de transição. - Aspectos constitucionais | Enlace permanente a este registro: | https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=85206 |
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