[artículo] | Título : | El "derecho" de conciliar el trabajo y la vida familiar : subsidio por maternidad, inactividad compensada por peternidad y subsidio parental para cuidados en la ley Nº 19.161 de 1.11.2013 | | Tipo de documento: | texto impreso | | Autores: | Cristina Mangarelli | | Fecha de publicación: | 2015 | | Artículo en la página: | pp. 29-39 | | Idioma : | Español | | Temas: | DERECHO LABORAL
LEY 19.161
MATERNIDAD
PATERNIDAD
SUBSIDIOS
| | Nota de contenido: | Introducción -- Incidencia de las normas del derecho del trabajo en la persistencia de la desigualdad -- La dimensión actual de la cuestión de la conciliación del trabajo y la vida familiar -- Lucha contra los estereotipos de género -- La ley como instrumento del cambio cultural -- Otros instrumentos que promueven el cambio cultural. La negociación colectiva. Los códigos de conducta de las empresas -- El "derecho" de conciliar el trabajo y la vida familiar -- El rol del derecho del trabajo actual en la conciliación del trabajo y la vida familiar -- Subsidio por maternidad, inactividad compensada por paternidad y subsidio parental para cuidados en la ley Nº 19.161. Reflexión final. | | Enlace permanente a este registro: | https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95832 |
in Revista Derecho del Trabajo > Año 3, n.7 (abr.-jun., 2015) . - pp. 29-39
[artículo] El "derecho" de conciliar el trabajo y la vida familiar : subsidio por maternidad, inactividad compensada por peternidad y subsidio parental para cuidados en la ley Nº 19.161 de 1.11.2013 [texto impreso] / Cristina Mangarelli . - 2015 . - pp. 29-39. Idioma : Español in Revista Derecho del Trabajo > Año 3, n.7 (abr.-jun., 2015) . - pp. 29-39 | Temas: | DERECHO LABORAL
LEY 19.161
MATERNIDAD
PATERNIDAD
SUBSIDIOS
| | Nota de contenido: | Introducción -- Incidencia de las normas del derecho del trabajo en la persistencia de la desigualdad -- La dimensión actual de la cuestión de la conciliación del trabajo y la vida familiar -- Lucha contra los estereotipos de género -- La ley como instrumento del cambio cultural -- Otros instrumentos que promueven el cambio cultural. La negociación colectiva. Los códigos de conducta de las empresas -- El "derecho" de conciliar el trabajo y la vida familiar -- El rol del derecho del trabajo actual en la conciliación del trabajo y la vida familiar -- Subsidio por maternidad, inactividad compensada por paternidad y subsidio parental para cuidados en la ley Nº 19.161. Reflexión final. | | Enlace permanente a este registro: | https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95832 |
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El "derecho" de conciliar el trabajo y la vida familiar en Revista Derecho del Trabajo, Año 3, n.7 (abr.-jun., 2015)