[artículo] 
inRevista Derecho del Trabajo > Año 7, n.22 (ene.-mar., 2019) . - pp. 31-45

Título :	Aproximación a la responsabilidad en las relaciones colectivas del trabajo
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Matías Pérez del Castillo
Fecha de publicación:	2019
Artículo en la página:	pp. 31-45
Idioma :	Español
Temas:	DERECHOS FUNDAMENTALES HUELGA NEGOCIACION COLECTIVA RELACIONES LABORALES SINDICATOS URUGUAY
Nota de contenido:	Introducción -- Normas y pilares de las relaciones colectivas en Uruguay -- La Constitución y su reglamentación -- Sindicatos -- Tribunales de conciliación y arbitraje -- Huelga y poder de dirección -- Negociación colectiva -- Crisis del modelo autonomista uruguayo -- Resolución de conflictos colectivos -- Autocomposición politizada -- Heterocomposición -- Modificación legislativa -- Acciones de responsabilidad -- Fundamento -- Tipos de acciones de responsabilidad -- Remate.
Enlace permanente a este registro:	https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=96330

[artículo] Aproximación a la responsabilidad en las relaciones colectivas del trabajo [texto impreso] / Matías Pérez del Castillo . - 2019 . - pp. 31-45.
Idioma : Español
in Revista Derecho del Trabajo > Año 7, n.22 (ene.-mar., 2019) . - pp. 31-45

Temas:	DERECHOS FUNDAMENTALES HUELGA NEGOCIACION COLECTIVA RELACIONES LABORALES SINDICATOS URUGUAY
Nota de contenido:	Introducción -- Normas y pilares de las relaciones colectivas en Uruguay -- La Constitución y su reglamentación -- Sindicatos -- Tribunales de conciliación y arbitraje -- Huelga y poder de dirección -- Negociación colectiva -- Crisis del modelo autonomista uruguayo -- Resolución de conflictos colectivos -- Autocomposición politizada -- Heterocomposición -- Modificación legislativa -- Acciones de responsabilidad -- Fundamento -- Tipos de acciones de responsabilidad -- Remate.
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