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Derecho colectivo del trabajo / Carlos Alberto Etala
Título : Derecho colectivo del trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Carlos Alberto Etala Editorial: Buenos Aires : Editorial Astrea Fecha de publicación: 2017 Número de páginas: xxxii, 589 p. ISBN/ISSN/DL: 978-987-706-184-0 Nota general: Asociaciones sindicales. Convenios colectivos. Conflictos. Conciliación y arbitraje. Huelga Idioma : Español Temas: ARGENTINA
DERECHO COLECTIVO
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
LEGISLACION
LIBERTAD SINDICAL
NEGOCIACION COLECTIVA
SINDICATOSClasificación: 344.01 Nota de contenido: Introducción-- Conceptos generales -- Fuentes -- Derecho de las asociaciones sindicales de trabajadores -- Origen y evolución del movimiento sindical -- La evolución en la Argentina -- El régimen vigente -- Libertad sindical -- Aspecto individual de la libertad sindical -- Aspecto colectivo de la libertad sindical -- El amparo judicial de la libertad sindical -- La democracia sindical -- Formas o tipos de organización sindical -- Clases de asociaciones sindicales -- Suspensión y retiro de la personería gremial -- Encuadramiento sindical -- La organización interna de las asociaciones sindicales -- Los representantes gremiales -- Prácticas desleales -- Patrimonio sindical -- Las asociaciones profesionales de empleadores -- Derecho de la negociación colectiva -- Negociación colectiva y convenio colectivo -- Las partes del convenio colectivo del trabajo -- Procedimiento para la negociación colectiva -- Ambito de la negociación colectiva -- forma de la convención colectiva -- Homologación -- La negociación colectiva para la pequeña empresa -- Contenido del convenio colectivo - Interpretación y prueba en juicio de los convenios colectivos -- La crisis de las empresas y los sectores productivos y el derecho colectivo del trabajo -- Comisiones paritarias -- Derecho de los conflictos colectivos de trabajo -- Caracterización - Medidas de acción directa y derecho de huelga -- Medios de presión de los empleadores -- Medios de solución de los conflictos colectivos -- La participación de los trabajadores en la empresa Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=89743 Derecho colectivo del trabajo [texto impreso] / Carlos Alberto Etala . - Buenos Aires : Editorial Astrea, 2017 . - xxxii, 589 p.
ISBN : 978-987-706-184-0
Asociaciones sindicales. Convenios colectivos. Conflictos. Conciliación y arbitraje. Huelga
Idioma : Español
Temas: ARGENTINA
DERECHO COLECTIVO
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
LEGISLACION
LIBERTAD SINDICAL
NEGOCIACION COLECTIVA
SINDICATOSClasificación: 344.01 Nota de contenido: Introducción-- Conceptos generales -- Fuentes -- Derecho de las asociaciones sindicales de trabajadores -- Origen y evolución del movimiento sindical -- La evolución en la Argentina -- El régimen vigente -- Libertad sindical -- Aspecto individual de la libertad sindical -- Aspecto colectivo de la libertad sindical -- El amparo judicial de la libertad sindical -- La democracia sindical -- Formas o tipos de organización sindical -- Clases de asociaciones sindicales -- Suspensión y retiro de la personería gremial -- Encuadramiento sindical -- La organización interna de las asociaciones sindicales -- Los representantes gremiales -- Prácticas desleales -- Patrimonio sindical -- Las asociaciones profesionales de empleadores -- Derecho de la negociación colectiva -- Negociación colectiva y convenio colectivo -- Las partes del convenio colectivo del trabajo -- Procedimiento para la negociación colectiva -- Ambito de la negociación colectiva -- forma de la convención colectiva -- Homologación -- La negociación colectiva para la pequeña empresa -- Contenido del convenio colectivo - Interpretación y prueba en juicio de los convenios colectivos -- La crisis de las empresas y los sectores productivos y el derecho colectivo del trabajo -- Comisiones paritarias -- Derecho de los conflictos colectivos de trabajo -- Caracterización - Medidas de acción directa y derecho de huelga -- Medios de presión de los empleadores -- Medios de solución de los conflictos colectivos -- La participación de los trabajadores en la empresa Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=89743 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 044626 344.01 ETAd Libro Colección Biblioteca Central Disponible Derecho de información en la negociación colectiva. La obligación de reserva y su incumplimiento / Arturo Ferrizo Izmendi en Derecho Laboral, n.286 (abr.-jun., 2022)
[artículo]
Título : Derecho de información en la negociación colectiva. La obligación de reserva y su incumplimiento Otro título : Right to information in collective bargaining. The secrecy obligation and its breach Tipo de documento: texto impreso Autores: Arturo Ferrizo Izmendi ; Virginia Perciballi De Luca Fecha de publicación: 2022 Artículo en la página: p. 293-310 Idioma : Español Temas: DERECHO A LA INFORMACION
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
INFORMACION RESERVADA
NEGOCIACION COLECTIVAResumen: En el presente trabajo se analizará el intercambio de información entre los actores sociales participantes en los proceso de negociación colectiva. A tales efectos se dará cuenta de la cuestión desde dos perspectivas, por un lado la obligación de informar que recae principalmente sobre el empleador y por el otro se observará la obligación de reserva o deber de sigilo que conlleva para la organización sindical el acceso a esa información, en su caso la violación de ese deber. Resulta de orden relevar en ese sentido cuáles son las herramientas procesales adecuadas para tal protección tanto en el ámbito autónomo como a nivel heterónomo. Nota de contenido: Cuestiones preliminares -- Sobre el derecho al acceso o suministro de información -- El derecho al acceso o suministro de información en funcionamiento -- Sobre la obligación de reserva. Aclaraciones necesarias -- La obligación de reserva en el marco de las observaciones del Comité de Libertad Sindical (Caso 2699) -- La ruptura de la obligación de reserva. Determinación de responsabilidades -- Reflexiones finales. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=101562
in Derecho Laboral > n.286 (abr.-jun., 2022) . - p. 293-310[artículo] Derecho de información en la negociación colectiva. La obligación de reserva y su incumplimiento = Right to information in collective bargaining. The secrecy obligation and its breach [texto impreso] / Arturo Ferrizo Izmendi ; Virginia Perciballi De Luca . - 2022 . - p. 293-310.
Idioma : Español
in Derecho Laboral > n.286 (abr.-jun., 2022) . - p. 293-310
Temas: DERECHO A LA INFORMACION
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
INFORMACION RESERVADA
NEGOCIACION COLECTIVAResumen: En el presente trabajo se analizará el intercambio de información entre los actores sociales participantes en los proceso de negociación colectiva. A tales efectos se dará cuenta de la cuestión desde dos perspectivas, por un lado la obligación de informar que recae principalmente sobre el empleador y por el otro se observará la obligación de reserva o deber de sigilo que conlleva para la organización sindical el acceso a esa información, en su caso la violación de ese deber. Resulta de orden relevar en ese sentido cuáles son las herramientas procesales adecuadas para tal protección tanto en el ámbito autónomo como a nivel heterónomo. Nota de contenido: Cuestiones preliminares -- Sobre el derecho al acceso o suministro de información -- El derecho al acceso o suministro de información en funcionamiento -- Sobre la obligación de reserva. Aclaraciones necesarias -- La obligación de reserva en el marco de las observaciones del Comité de Libertad Sindical (Caso 2699) -- La ruptura de la obligación de reserva. Determinación de responsabilidades -- Reflexiones finales. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=101562 Derecho del trabajo / Antonio Martín ValverdeReserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 041642 344.01 VALd Libro Colección Biblioteca Central Disponible Derecho del trabajo / Antonio Martín Valverde
Título : Derecho del trabajo Tipo de documento: documento multimedia Autores: Antonio Martín Valverde ; Fermín Rodríguez-Sañudo Gutiérrez ; Joaquín García Murcia Mención de edición: 23a.ed. Editorial: Madrid : Tecnos Fecha de publicación: 2014 Número de páginas: 1 CDRom Nota general: Forma parte del libro 344.01 VALd 23a.ed. Idioma : Español Temas: CONTRATOS DE TRABAJO
DERECHO INTERNACIONAL
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
ESPAÑA
FUENTES DEL DERECHO
HUELGA
NEGOCIACION COLECTIVA
RELACIONES LABORALES
SINDICATOS
TRABAJADORES
UNION EUROPEAClasificación: 344.01 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=80397 Derecho del trabajo [documento multimedia] / Antonio Martín Valverde ; Fermín Rodríguez-Sañudo Gutiérrez ; Joaquín García Murcia . - 23a.ed. . - Madrid : Tecnos, 2014 . - 1 CDRom.
Forma parte del libro 344.01 VALd 23a.ed.
Idioma : Español
Temas: CONTRATOS DE TRABAJO
DERECHO INTERNACIONAL
DERECHO LABORAL
DOCTRINA
ESPAÑA
FUENTES DEL DERECHO
HUELGA
NEGOCIACION COLECTIVA
RELACIONES LABORALES
SINDICATOS
TRABAJADORES
UNION EUROPEAClasificación: 344.01 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=80397 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 041643 AU 344.01 VALd CD Colección Biblioteca Central Disponible Derecho del trabajo / Manuel Carlos Palomeque
Título : Derecho del trabajo Tipo de documento: texto impreso Autores: Manuel Carlos Palomeque ; Manuel Alvarez de la Rosa Editorial: Madrid : Editorial Centro de Estudios Ramón Areces Fecha de publicación: 2014 Número de páginas: 848 p. ISBN/ISSN/DL: 978-84-9961-171-6 Idioma : Español Temas: CONTRATOS DE TRABAJO
CONVENIOS COLECTIVOS
DERECHO LABORAL
EXTINCION DEL CONTRATO
FUENTES DEL DERECHO
HISTORIA DEL DERECHO
LEGISLACION
NEGOCIACION COLECTIVA
PROTECCION DEL SALARIO
SINDICATOS
TIPOLOGIA DEL SALARIO
UNION EUROPEAClasificación: 344.01 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=80406 Derecho del trabajo [texto impreso] / Manuel Carlos Palomeque ; Manuel Alvarez de la Rosa . - Madrid : Editorial Centro de Estudios Ramón Areces, 2014 . - 848 p.
ISBN : 978-84-9961-171-6
Idioma : Español
Temas: CONTRATOS DE TRABAJO
CONVENIOS COLECTIVOS
DERECHO LABORAL
EXTINCION DEL CONTRATO
FUENTES DEL DERECHO
HISTORIA DEL DERECHO
LEGISLACION
NEGOCIACION COLECTIVA
PROTECCION DEL SALARIO
SINDICATOS
TIPOLOGIA DEL SALARIO
UNION EUROPEAClasificación: 344.01 Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=80406 Reserva
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Inventario Ubicación en el estante Tipo de medio Sección Ubicación Estado 041640 344.01 PALd Libro Colección Biblioteca Central Disponible Derecho del Trabajo, 4. Derecho colectivo del trabajo / Juan Raso DelguePermalinkDerecho del Trabajo, 4. Derecho colectivo del trabajo / Juan Raso DelguePermalinkDerecho del trabajo y funcionarios públicos / Beatriz DuránPermalinkDerecho a la desconexión digital / Héctor Omar García en Derecho Laboral, n.273 (ene.-mar. 2019)PermalinkDerecho sindical / Osvaldo Mantero de San VicentePermalinkDerecho sindical / Osvaldo Mantero de San VicentePermalinkDerecho sindical en la jurisprudencia uruguaya / Juan Raso DelguePermalinkDeterminación de negociadores en representación de trabajadores en caso de ausencia de organización sindical en Derecho Laboral, n.286 (abr.-jun., 2022)PermalinkA diez años de las leyes sobre la negociación colectiva en Uruguay / Eduardo J. Ameglio en Derecho Laboral, n.277 (ene.-mar., 2020)PermalinkDireito coletivo do trabalho / Mauricio Godinho DelgadoPermalinkDireito sindical / José Claudio Monteiro de BritoPermalinkDos estudios sobre las normas laborales : una reflexión sobre la inefectividad del derecho social y una propuesta internacional. / Adrián GoldinPermalinkEl derecho laboral del Mercosur. / Instituto de Derecho del Trabajo y de la Seguridad SocialPermalinkEl movimiento sindical en la encrucijada / Fernando Filgueira en Revista Uruguaya de Ciencia Política, n.4 (1991)PermalinkEl órgano competente para la determinación de la organización más representativa en la negociación colectiva bipartita / Jimena Ruy López en Derecho Laboral, n.264 (oct.-dic. 2016)PermalinkEl principio de adecuación sectorial negociada / María Cecília Máximo Teodoro en Revista Derecho del Trabajo, Año 4, n.11 (abr.-jun., 2016)PermalinkEl proyecto de ley del Poder Ejecutivo que pretende levantar las observaciones de la OIT respecto de la Ley N° 18.566 / Gustavo Gauthier en Revista Derecho del Trabajo, Año 8, n.26 (ene.-mar., 2020)PermalinkEl sistema de negociación colectiva uruguayo. Leyes 18.508 y 18.566 / Martín Ermida FernándezPermalinkElementos estratégicos de la negociación colectiva / Arturo S. Bronstein en Revista Derecho del Trabajo, Año 6, n.19 (abr.-jun., 2018)PermalinkEmpresas y sindicatos / Pedro Gari Irureta GoyenaPermalink