XXX Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social (30; 2019, 11-12 de oct.; Estación las Brujas-INIA, Canelones, Uruguay)

Público ISBD Título : XXX Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social Tipo de documento: texto impreso Congreso: Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social (30; 2019, 11-12 de oct.; Estación las Brujas-INIA, Canelones, Uruguay) Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2019 Número de páginas: 402 p. ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-1109-4 Nota general: El impacto de los cambios sobre el derecho del trabajo en Uruguay. Violencia y el acoso laboral en el mundo del trabajo. A diez años de las leyes sobre la negociación colectiva en Uruguay. Idioma : Español Temas: ACOSO LABORAL DERECHO LABORAL LEY 18.561 LEY 18.566 LEY 19.580 NEGOCIACION COLECTIVA TELETRABAJO URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: Las nuevas competencias laborales / Ana Laura Gandini Baute. -- Nuevas tecnologías y poder de dirección del empleador / Gustavo Igarza Funes. -- Plataformas y relación del trabajo. Análisis desde la perspectiva del derecho del trabajo uruguayo / Bruno Sande Escobal. -- Empleador hiperconectado y derecho a la desconexión / Diego Andrade Sosa. -- Plataformas y relación de trabajo. El reto de la protección / Lucía Beltrame Da Silva. -- Trabajadores de plataformas: ¿oportunidad laboral o precariedad? su protección / Mariselda Cancela, Virginia Antúnez. -- Las plataformas digitales y el derecho a la seguridad y salud laboral / Mariana Coto Aubone. -- Una aproximación al debate judicial español en torno al trabajo en plataformas off line / Ricardo Esteban Legarreta. -- La regulación de las plataformas de servicios de transporte en Montevideo: ¿hacia un nuevo modelo de protección? / Gustavo Gauthier. -- Competencias laborales requeridas en los empleos verdes en Uruguay en el marco de la bioeconomía como clave del desarrollo productivo. Breve análisis del Decreto 340/018 que crea la Comisión Nacional de Certificación Ocupacional / José A. Iglesias Cáceres. -- Las nuevas competencias para el trabajo del futuro / Carolina Panizza Dolabdjian. -- ¿Economía colaborativa o colaboración con la economía? / Nataly Rodríguez Bessio. -- La naturaleza de la actividad de las plataformas digitales y el derecho del trabajo / Federico Rosenbaum Carli. -- Violencia y el acoso laboral en el mundo del trabajo. ¿Cómo se posiciona Uruguay ante las nuevas normas internacionales de la OIT? / Graciela Giuzio. -- El convenio 190 y el derecho a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso / Cristina Mangarelli. -- Aspectos relevantes sobre la orientación, formación y sensibilización de Convenio Internacional Nº 190 y la Recomendación Nº 206 "La eliminación de la violencia y acoso en el lugar de trabajo" / Mónica Santos Bustamante. -- Acoso sexual y debido proceso ante la Inspección General del Trabajo y la Seguridad Social / Eduardo Goldstein. -- Interpretación del concepto tiempo "in itinere" en el Convenio Internacional de Trabajo Nº 190 / Nelson Loustaunau. -- Convenio Nº 190 y su Recomendación Nº 206. Eliminación de la violencia y acoso en el mundo del trabajo. Reflexiones al respecto / Romina Malates, Milagros Eiroa, Martín Carrasco. -- ¿De qué hablamos cuando hablamos de acoso moral? / Betiana Quintana, Ignacio Zubillaga. -- Desafíos para asistir y repara los daños a la salud causados por acoso laboral / Daniela Risso. -- Análisis conceptual comparativo del acoso sexual entre las leyes Nª 18.561 de acoso sexual en el ámbito laboral y en las relaciones docente alumno, Nº 19.580 sobre violencia basada en género y el Convenio Internacional de Trabajo Nº 190 sobre la violencia y el acoso / Rosina Rossi, Beatriz Duran. --El acoso sexual y su prueba. Analizando a la luz del Convenio 190 y de la Recomendación 206 / María Noel Sayanes, Alejandra Pírez Ledesma. -- Violencia y acoso en el mundo del trabajo. Definiciones y adaptaciones a las nuevas normas oitianas / Silvana Sigales. -- A diez años de las leyes sobre la negociación colectiva en Uruguay: ¿un modelo que habrá de cambiar? / Héctor Babace. -- Las observaciones de la OIT sobre el modelo de negociación colectiva: tensiones, inconsistencias y márgenes del cambio / Hugo Barretto Ghione. -- A 10 años de las leyes de negociación colectiva en Uruguay. ¿Un modelo que habrá que cambiar? / Leonardo Slinger. -- El ejercicio del derecho de información y consulta en el ámbito tripartito: algunas reflexiones a 10 años de la ley de negociación colectiva / María del Luján Charrutti Garcén. -- Resolución 400/2019 de 15 de julio de 2019 sobre UPM 2. Contexto sin texto. Ensayo metodológico de abordaje / Walter Duarte Acosta. -- Negociación colectiva bipartita: modo de negociar condiciones de trabajo según OIT / Nelson Larrañaga Zeni. -- Críticas a las observaciones del Comité de Libertad Sindical de la OIT al artículo 17 inciso 2º de la Ley Nº 18.566 / Pablo Rodríguez Almada. -- El modelo uruguayo de negociación colectiva ¿Debe cambiar? / Héctor Zapirain. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95807 XXX Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social [texto impreso] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social (30; 2019, 11-12 de oct.; Estación las Brujas-INIA, Canelones, Uruguay) . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2019 . - 402 p. ISBN : 978-9974-2-1109-4 El impacto de los cambios sobre el derecho del trabajo en Uruguay. Violencia y el acoso laboral en el mundo del trabajo. A diez años de las leyes sobre la negociación colectiva en Uruguay. Idioma : Español Temas: ACOSO LABORAL DERECHO LABORAL LEY 18.561 LEY 18.566 LEY 19.580 NEGOCIACION COLECTIVA TELETRABAJO URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: Las nuevas competencias laborales / Ana Laura Gandini Baute. -- Nuevas tecnologías y poder de dirección del empleador / Gustavo Igarza Funes. -- Plataformas y relación del trabajo. Análisis desde la perspectiva del derecho del trabajo uruguayo / Bruno Sande Escobal. -- Empleador hiperconectado y derecho a la desconexión / Diego Andrade Sosa. -- Plataformas y relación de trabajo. El reto de la protección / Lucía Beltrame Da Silva. -- Trabajadores de plataformas: ¿oportunidad laboral o precariedad? su protección / Mariselda Cancela, Virginia Antúnez. -- Las plataformas digitales y el derecho a la seguridad y salud laboral / Mariana Coto Aubone. -- Una aproximación al debate judicial español en torno al trabajo en plataformas off line / Ricardo Esteban Legarreta. -- La regulación de las plataformas de servicios de transporte en Montevideo: ¿hacia un nuevo modelo de protección? / Gustavo Gauthier. -- Competencias laborales requeridas en los empleos verdes en Uruguay en el marco de la bioeconomía como clave del desarrollo productivo. Breve análisis del Decreto 340/018 que crea la Comisión Nacional de Certificación Ocupacional / José A. Iglesias Cáceres. -- Las nuevas competencias para el trabajo del futuro / Carolina Panizza Dolabdjian. -- ¿Economía colaborativa o colaboración con la economía? / Nataly Rodríguez Bessio. -- La naturaleza de la actividad de las plataformas digitales y el derecho del trabajo / Federico Rosenbaum Carli. -- Violencia y el acoso laboral en el mundo del trabajo. ¿Cómo se posiciona Uruguay ante las nuevas normas internacionales de la OIT? / Graciela Giuzio. -- El convenio 190 y el derecho a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso / Cristina Mangarelli. -- Aspectos relevantes sobre la orientación, formación y sensibilización de Convenio Internacional Nº 190 y la Recomendación Nº 206 "La eliminación de la violencia y acoso en el lugar de trabajo" / Mónica Santos Bustamante. -- Acoso sexual y debido proceso ante la Inspección General del Trabajo y la Seguridad Social / Eduardo Goldstein. -- Interpretación del concepto tiempo "in itinere" en el Convenio Internacional de Trabajo Nº 190 / Nelson Loustaunau. -- Convenio Nº 190 y su Recomendación Nº 206. Eliminación de la violencia y acoso en el mundo del trabajo. Reflexiones al respecto / Romina Malates, Milagros Eiroa, Martín Carrasco. -- ¿De qué hablamos cuando hablamos de acoso moral? / Betiana Quintana, Ignacio Zubillaga. -- Desafíos para asistir y repara los daños a la salud causados por acoso laboral / Daniela Risso. -- Análisis conceptual comparativo del acoso sexual entre las leyes Nª 18.561 de acoso sexual en el ámbito laboral y en las relaciones docente alumno, Nº 19.580 sobre violencia basada en género y el Convenio Internacional de Trabajo Nº 190 sobre la violencia y el acoso / Rosina Rossi, Beatriz Duran. --El acoso sexual y su prueba. Analizando a la luz del Convenio 190 y de la Recomendación 206 / María Noel Sayanes, Alejandra Pírez Ledesma. -- Violencia y acoso en el mundo del trabajo. Definiciones y adaptaciones a las nuevas normas oitianas / Silvana Sigales. -- A diez años de las leyes sobre la negociación colectiva en Uruguay: ¿un modelo que habrá de cambiar? / Héctor Babace. -- Las observaciones de la OIT sobre el modelo de negociación colectiva: tensiones, inconsistencias y márgenes del cambio / Hugo Barretto Ghione. -- A 10 años de las leyes de negociación colectiva en Uruguay. ¿Un modelo que habrá que cambiar? / Leonardo Slinger. -- El ejercicio del derecho de información y consulta en el ámbito tripartito: algunas reflexiones a 10 años de la ley de negociación colectiva / María del Luján Charrutti Garcén. -- Resolución 400/2019 de 15 de julio de 2019 sobre UPM 2. Contexto sin texto. Ensayo metodológico de abordaje / Walter Duarte Acosta. -- Negociación colectiva bipartita: modo de negociar condiciones de trabajo según OIT / Nelson Larrañaga Zeni. -- Críticas a las observaciones del Comité de Libertad Sindical de la OIT al artículo 17 inciso 2º de la Ley Nº 18.566 / Pablo Rodríguez Almada. -- El modelo uruguayo de negociación colectiva ¿Debe cambiar? / Héctor Zapirain. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=95807

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XXXI Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (31; 2021, 3-4 dic.; Solanas, Maldonado, Uruguay)

Público ISBD Título : XXXI Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social Tipo de documento: texto impreso Congreso: Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (31; 2021, 3-4 dic.; Solanas, Maldonado, Uruguay) Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2021 Número de páginas: 667 p. ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-1237-4 Nota general: Impacto de las tecnologías en el proceso laboral. Nuevos desafíos para la acción sindical. Teletrabajo. Idioma : Español Temas: DERECHO A LA DESCONEXION DERECHO LABORAL HUELGA JORNADAS LEY 19.889 LEY 19.978 RELACIONES LABORALES SEGURIDAD LABORAL SINDICATOS TELEMEDICINA TELETRABAJO URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: IMPACTO DE LAS TECNOLOGÍAS EN EL PROCESO LABORAL. -- Tecnologías al servicio del proceso laboral. Comunicaciones procesales, videoconferencias, audire / María del Carmen Corujo Milán, José Pedro Rodríguez Pereyra. -- Las nuevas tecnologías y el impacto en el Principio de Inmediación en el Proceso Laboral / Sebastián Barreira Morosoli. -- Incorporación de mensajes de whatsApp e Instagram en el proceso laboral / Viviana López Dourado, Bruno Sande Escobal. -- La utilización de las comunicaciones vía WhatsApp como medio de prueba en el proceso laboral / Alejandra Pírez Ledesma, María Noel Sayanes. -- NUEVOS DESAFÍOS PARA LA ACCIÓN SINDICAL. -- Desafíos para la acción sindical / Alejandro Castello, Betiana Quintana. -- Responsabilidad patrimonial de los sindicatos / Marisa Arizeta Paipó. -- Renovado escenario para nuevas modalidades de estrategias de fortalecimiento sindical / Marianela Boliolo Etchenique, Zulmira Silva. -- Inconstitucionalidad del art. 7 del proyecto de ley del poder ejecutivo sobre personería jurídica de las organizaciones de trabajadores y empleadores / Mariselda Cancela, Claudia Luque. -- Límites al derecho de huelga derivados de la modalidad asumida por la medida de conflicto / Carlos Casalás Viera. -- Los subterráneos de la libertad sindical. Aspectos de algunas acciones sindicales (ocupaciones) en el marco del art. 392 de la Ley 19.889 y su reglamentación / Walter Duarte Acosta. -- Tres desfíos presentes y futuros de la acción sindical / Arturo Ferrizo Izmendi, Virginia Perciballi De Luca. -- Reflexiones sobre las modificaciones legislativas en materia de derecho sindical / José Pablo García Fernández. -- Los piquetes sindicales. Análisis crítico de los artículos 468 a 470 de la Ley 19.889 / Pablo Ghirardo. -- Análisis del proyecto de ley del poder ejecutivo sobre la personería jurídica de las organizaciones gremiales / Graciela Giuzio. -- Reflexiones sobre el actual régimen de ocupación de los lugares de trabajo. Del interés público a la defensa del interés general / Gustavo Igarza Funes. -- Otro rumbo en las relaciones laborales uruguaya / Nelson Larrañaga Zeni. -- La regulación de los piquetes lesivos en la LUC y sus diferencias conceptuales con la huelga / Felipe Lasarte. -- Derecho de retención de cuota sindical y personería jurídica de sindicatos / Juan Pedro Núñez Giampietro. -- Sindicatos, huelga y prevención de conflictos / Matías Pérez del Castillo. -- TELETRABAJO. -- La Ley de Teletrabajo / Mario Garamendia Arigón. -- El teletrabajo en la gestión de contenidos de negociación colectiva / Daniela García Martínez. -- Teletrabajo y telemedicina: ¿punto de conexión o de desconexión? / Diego Andrade Sosa, Valeria Escobar Suhr. -- Derecho a trabajar y derecho a descansar. Sobre el teletrabajo normativo / Danilo Becerra Barceló. -- Teletrabajo, jornada de trabajo y horas extras / Natalia Castro, Laura Arévalo. -- La desconexión digital / Beatriz Durán Penedo. -- ¿Se puede fijar un horario de trabajo específico para el teletrabajador? / Mariana Fernández Fasciolo, María Florencia Novaretto. -- El derecho de retracto en la ley de teletrabajo / Javier Galperin Margounato. -- La regulación del tiempo de trabajo en la ley de teletrabajo / Gustavo Gauthier. -- "Jus variandi" y ley de teletrabajo ¿un nuevo paradigma? / Eduardo Goldstein, Nataly Rodríguez Bessio. -- Competencia de la justicia laboral para autorizar inspecciones en domicilios (art. 11 - Ley 19.978 - Teletrabajo) / Marcelo Ramiro González Martínez. -- Los elementos marginales del salario en la Ley de Teletrabajo / Nelson Loustaunau. -- El teletrabajo y su impacto social y laboral / Daniel Parilla, Gonzalo Dotti. -- Teletrabajo en el sector público estatal en el Uruguay / María Isabel Perdomo. -- La desconexión / Juan Raso Delgue. -- Aspectos de seguridad, higiene y salud ocupacional a tener en cuenta en el teletrabajo / Daniela Risso. -- Régimen jurídico del tiempo de trabajo en la reciente Ley N° 19.978 sobre promoción y regulación del teletrabajo en el Uruguay / Federico Rosenbaum Carli. -- Análisis de la ley de teletrabajo desde una perspectiva tuitiva / Silvana Sigales, Florencia Fernández Alem. -- Teletrabajo: desafíos para la protección de la salud y seguridad del trabajador ante la nueva regulación / Patricia Spiwak Lew, Alicia Martínez López. -- SUBECCIÓN URUGUAYA DE JÓVENES JURISTAS. -- Análisis de las modalidades de empleo juvenil en la Ley 19.973 / Mariana Pisón, María Eugenia Herrera, Joaquín Perrone. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=99590 XXXI Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social [texto impreso] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (31; 2021, 3-4 dic.; Solanas, Maldonado, Uruguay) . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2021 . - 667 p. ISBN : 978-9974-2-1237-4 Impacto de las tecnologías en el proceso laboral. Nuevos desafíos para la acción sindical. Teletrabajo. Idioma : Español Temas: DERECHO A LA DESCONEXION DERECHO LABORAL HUELGA JORNADAS LEY 19.889 LEY 19.978 RELACIONES LABORALES SEGURIDAD LABORAL SINDICATOS TELEMEDICINA TELETRABAJO URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: IMPACTO DE LAS TECNOLOGÍAS EN EL PROCESO LABORAL. -- Tecnologías al servicio del proceso laboral. Comunicaciones procesales, videoconferencias, audire / María del Carmen Corujo Milán, José Pedro Rodríguez Pereyra. -- Las nuevas tecnologías y el impacto en el Principio de Inmediación en el Proceso Laboral / Sebastián Barreira Morosoli. -- Incorporación de mensajes de whatsApp e Instagram en el proceso laboral / Viviana López Dourado, Bruno Sande Escobal. -- La utilización de las comunicaciones vía WhatsApp como medio de prueba en el proceso laboral / Alejandra Pírez Ledesma, María Noel Sayanes. -- NUEVOS DESAFÍOS PARA LA ACCIÓN SINDICAL. -- Desafíos para la acción sindical / Alejandro Castello, Betiana Quintana. -- Responsabilidad patrimonial de los sindicatos / Marisa Arizeta Paipó. -- Renovado escenario para nuevas modalidades de estrategias de fortalecimiento sindical / Marianela Boliolo Etchenique, Zulmira Silva. -- Inconstitucionalidad del art. 7 del proyecto de ley del poder ejecutivo sobre personería jurídica de las organizaciones de trabajadores y empleadores / Mariselda Cancela, Claudia Luque. -- Límites al derecho de huelga derivados de la modalidad asumida por la medida de conflicto / Carlos Casalás Viera. -- Los subterráneos de la libertad sindical. Aspectos de algunas acciones sindicales (ocupaciones) en el marco del art. 392 de la Ley 19.889 y su reglamentación / Walter Duarte Acosta. -- Tres desfíos presentes y futuros de la acción sindical / Arturo Ferrizo Izmendi, Virginia Perciballi De Luca. -- Reflexiones sobre las modificaciones legislativas en materia de derecho sindical / José Pablo García Fernández. -- Los piquetes sindicales. Análisis crítico de los artículos 468 a 470 de la Ley 19.889 / Pablo Ghirardo. -- Análisis del proyecto de ley del poder ejecutivo sobre la personería jurídica de las organizaciones gremiales / Graciela Giuzio. -- Reflexiones sobre el actual régimen de ocupación de los lugares de trabajo. Del interés público a la defensa del interés general / Gustavo Igarza Funes. -- Otro rumbo en las relaciones laborales uruguaya / Nelson Larrañaga Zeni. -- La regulación de los piquetes lesivos en la LUC y sus diferencias conceptuales con la huelga / Felipe Lasarte. -- Derecho de retención de cuota sindical y personería jurídica de sindicatos / Juan Pedro Núñez Giampietro. -- Sindicatos, huelga y prevención de conflictos / Matías Pérez del Castillo. -- TELETRABAJO. -- La Ley de Teletrabajo / Mario Garamendia Arigón. -- El teletrabajo en la gestión de contenidos de negociación colectiva / Daniela García Martínez. -- Teletrabajo y telemedicina: ¿punto de conexión o de desconexión? / Diego Andrade Sosa, Valeria Escobar Suhr. -- Derecho a trabajar y derecho a descansar. Sobre el teletrabajo normativo / Danilo Becerra Barceló. -- Teletrabajo, jornada de trabajo y horas extras / Natalia Castro, Laura Arévalo. -- La desconexión digital / Beatriz Durán Penedo. -- ¿Se puede fijar un horario de trabajo específico para el teletrabajador? / Mariana Fernández Fasciolo, María Florencia Novaretto. -- El derecho de retracto en la ley de teletrabajo / Javier Galperin Margounato. -- La regulación del tiempo de trabajo en la ley de teletrabajo / Gustavo Gauthier. -- "Jus variandi" y ley de teletrabajo ¿un nuevo paradigma? / Eduardo Goldstein, Nataly Rodríguez Bessio. -- Competencia de la justicia laboral para autorizar inspecciones en domicilios (art. 11 - Ley 19.978 - Teletrabajo) / Marcelo Ramiro González Martínez. -- Los elementos marginales del salario en la Ley de Teletrabajo / Nelson Loustaunau. -- El teletrabajo y su impacto social y laboral / Daniel Parilla, Gonzalo Dotti. -- Teletrabajo en el sector público estatal en el Uruguay / María Isabel Perdomo. -- La desconexión / Juan Raso Delgue. -- Aspectos de seguridad, higiene y salud ocupacional a tener en cuenta en el teletrabajo / Daniela Risso. -- Régimen jurídico del tiempo de trabajo en la reciente Ley N° 19.978 sobre promoción y regulación del teletrabajo en el Uruguay / Federico Rosenbaum Carli. -- Análisis de la ley de teletrabajo desde una perspectiva tuitiva / Silvana Sigales, Florencia Fernández Alem. -- Teletrabajo: desafíos para la protección de la salud y seguridad del trabajador ante la nueva regulación / Patricia Spiwak Lew, Alicia Martínez López. -- SUBECCIÓN URUGUAYA DE JÓVENES JURISTAS. -- Análisis de las modalidades de empleo juvenil en la Ley 19.973 / Mariana Pisón, María Eugenia Herrera, Joaquín Perrone. 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XXXII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (32; 2022, 11-12 noviembre; Montevideo, Uruguay)

Público ISBD Título : XXXII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Tipo de documento: texto impreso Congreso: Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (32; 2022, 11-12 noviembre; Montevideo, Uruguay) Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2022 Número de páginas: 371 p. ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-1328-9 Nota general: Alcances de la libertad de expresión en las relaciones de trabajo. Seguridad y salud como derecho fundamental en el trabajo. Personería y responsabilidad de las organizaciones gremiales. Idioma : Español Temas: DERECHO LABORAL DESPIDO GREMIOS JURISPRUDENCIA LIBERTAD DE EXPRESION PLATAFORMA DIGITAL REDES SOCIALES RELACIONES LABORALES SALUD SEGURIDAD SOCIAL URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: ALCANCES DE LA LIBERTAD DE EXPRESIÓN EN LAS RELACIONES DE TRABAJO -- Alcances de la libertad de expresión en las relaciones de trabajo / Natalia Castro Tomás. -- Libertad de expresión en el mundo del trabajo a través de los estándares de la corte interamericana de derechos humanos / Rosina Rossi Albert. -- Breve bosquejo sobre la incidencia y regulación de las protestas civiles como libertad de expresión colectiva en la huelga por medio de la ocupación / Danilo Becerra Barceló. -- El despido de trabajadores por manifestaciones en las redes sociales / Rodolfo Becerra Barreiro. -- Criterios para determinar el ejercicio legítimo o ilegítimo del derecho a la libertad de expresión en las relaciones de trabajo / Andrés Campón Todeschini. -- La libertad de expresión en la relación laboral: estudio comparativo de la jurisprudencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos / Mariana Coto Aubone, Federico Rosenbaum Carli. -- Libertad de expresión y deportistas profesionales / Amalia de la Riva. -- La reforzada protección de la libertad de expresión del representante sindical. Análisis desde la perspectiva de la CIDH / Manuel Echeverría, José Pablo García. -- Libertad de expresión y acción sindical / Arutro Ferrizo Izmendi, Virginia Perciballi De Luca. -- La libertad de expresión y el derecho del trabajo / Juan Francisco Pittamiglio Ramponi. -- La protección del discurso crítico del trabajador y la prohibición de represalias por su ejercicio / Andrea Rodríguez Yaben. -- Alcances de la libertad de expresión en las relaciones de trabajo y el impacto de las neurotecnologías / Silvana Sigales, Florencia Fernández Alem. -- SEGURIDAD Y SALUD COMO DERECHO FUNDAMENTAL EN EL TRABAJO. -- Cinco tópicos a propósito de la Declaración de la salud y seguridad en el trabajo como derecho fundamental en la OIT / Hugo Barretto Ghione. -- Segurid y salud en el teletrabajo / Carolina Escandón Dono. -- Condiciones de trabajo y salud de los pescadores artesanales del Puerto de La Paloma / Carolina Feola. -- La salud en el trabajo como derecho fundamental desde una perspectiva de género. Con especial referencia a la visión de la OIT / Graciela Giuzio. -- Normativa sobre prevención de riesgos psicosociales en Uruguay, ¿es suficiente? / Cecilia Ituño Costa. -- Desafíos de protección ante las nuevas formas de trabajo: a propósito de la consagración de la seguridad y salud como principio y derecho fundamental en el trabajo / Joaquín Perrone Ramos. -- Control de salud-ex carnet de salud: obligaciones y responsabilidades de las partes / Daniela Risso. -- Impacto de la seguridad y salud en el trabajo como principio y derecho fundamental / Patricia Spiwak Lew, Alicia Martínez López. -- PERSONERÍA Y RESPONSABILIDAD DE LAS ORGANIZACIONES GREMIALES. -- Personería y responsabilidad de las organizaciones gremiales / Fernando Delgado Soares Nieto, Laura Arévalo Sabato. -- ¿Es necesaria la personería jurídica de los sindicatos? / Virginia Antúnez. -- Responsabilidad civil de las organizaciones gremiales y su vínculo con el tipo de personería / Alejandro Castello. -- ¿Es jurídicamente procedente la atribución de la personería laboral a las organizaciones gremiales en nuestro país? / Eduardo Goldstein. -- Reflexiones sobre el proyecto de ley sobre personería jurídica sindical. ¿Limitación a la libertad sindical o garantía para su ejercicio? / Gustavo Igarza Funes. -- ¿Es posible regular las organizaciones laborales y cuáles podrían ser las reglas? / Nelson Larrañaga. -- Responsabilidad de las organizaciones gremiales por el ejercicio del derecho de huelga / Nelson Loustaunau. -- SUBSECCIÓN URUGUAYA DE JÓVENES JURISTAS. -- Análisis de proyecto de ley de tutela del trabajo desarrollado mediante plataformas digitales que organizan los servicios de entrega de bienes o trasporte urbano y oneroso de pasajeros / Antonella Coitinho, Fernanda Iglesias Gissi, Florencia Novaretto. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=101604 XXXII Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social [texto impreso] / Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (32; 2022, 11-12 noviembre; Montevideo, Uruguay) . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2022 . - 371 p. ISBN : 978-9974-2-1328-9 Alcances de la libertad de expresión en las relaciones de trabajo. Seguridad y salud como derecho fundamental en el trabajo. Personería y responsabilidad de las organizaciones gremiales. Idioma : Español Temas: DERECHO LABORAL DESPIDO GREMIOS JURISPRUDENCIA LIBERTAD DE EXPRESION PLATAFORMA DIGITAL REDES SOCIALES RELACIONES LABORALES SALUD SEGURIDAD SOCIAL URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: ALCANCES DE LA LIBERTAD DE EXPRESIÓN EN LAS RELACIONES DE TRABAJO -- Alcances de la libertad de expresión en las relaciones de trabajo / Natalia Castro Tomás. -- Libertad de expresión en el mundo del trabajo a través de los estándares de la corte interamericana de derechos humanos / Rosina Rossi Albert. -- Breve bosquejo sobre la incidencia y regulación de las protestas civiles como libertad de expresión colectiva en la huelga por medio de la ocupación / Danilo Becerra Barceló. -- El despido de trabajadores por manifestaciones en las redes sociales / Rodolfo Becerra Barreiro. -- Criterios para determinar el ejercicio legítimo o ilegítimo del derecho a la libertad de expresión en las relaciones de trabajo / Andrés Campón Todeschini. -- La libertad de expresión en la relación laboral: estudio comparativo de la jurisprudencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos / Mariana Coto Aubone, Federico Rosenbaum Carli. -- Libertad de expresión y deportistas profesionales / Amalia de la Riva. -- La reforzada protección de la libertad de expresión del representante sindical. Análisis desde la perspectiva de la CIDH / Manuel Echeverría, José Pablo García. -- Libertad de expresión y acción sindical / Arutro Ferrizo Izmendi, Virginia Perciballi De Luca. -- La libertad de expresión y el derecho del trabajo / Juan Francisco Pittamiglio Ramponi. -- La protección del discurso crítico del trabajador y la prohibición de represalias por su ejercicio / Andrea Rodríguez Yaben. -- Alcances de la libertad de expresión en las relaciones de trabajo y el impacto de las neurotecnologías / Silvana Sigales, Florencia Fernández Alem. -- SEGURIDAD Y SALUD COMO DERECHO FUNDAMENTAL EN EL TRABAJO. -- Cinco tópicos a propósito de la Declaración de la salud y seguridad en el trabajo como derecho fundamental en la OIT / Hugo Barretto Ghione. -- Segurid y salud en el teletrabajo / Carolina Escandón Dono. -- Condiciones de trabajo y salud de los pescadores artesanales del Puerto de La Paloma / Carolina Feola. -- La salud en el trabajo como derecho fundamental desde una perspectiva de género. Con especial referencia a la visión de la OIT / Graciela Giuzio. -- Normativa sobre prevención de riesgos psicosociales en Uruguay, ¿es suficiente? / Cecilia Ituño Costa. -- Desafíos de protección ante las nuevas formas de trabajo: a propósito de la consagración de la seguridad y salud como principio y derecho fundamental en el trabajo / Joaquín Perrone Ramos. -- Control de salud-ex carnet de salud: obligaciones y responsabilidades de las partes / Daniela Risso. -- Impacto de la seguridad y salud en el trabajo como principio y derecho fundamental / Patricia Spiwak Lew, Alicia Martínez López. -- PERSONERÍA Y RESPONSABILIDAD DE LAS ORGANIZACIONES GREMIALES. -- Personería y responsabilidad de las organizaciones gremiales / Fernando Delgado Soares Nieto, Laura Arévalo Sabato. -- ¿Es necesaria la personería jurídica de los sindicatos? / Virginia Antúnez. -- Responsabilidad civil de las organizaciones gremiales y su vínculo con el tipo de personería / Alejandro Castello. -- ¿Es jurídicamente procedente la atribución de la personería laboral a las organizaciones gremiales en nuestro país? / Eduardo Goldstein. -- Reflexiones sobre el proyecto de ley sobre personería jurídica sindical. ¿Limitación a la libertad sindical o garantía para su ejercicio? / Gustavo Igarza Funes. -- ¿Es posible regular las organizaciones laborales y cuáles podrían ser las reglas? / Nelson Larrañaga. -- Responsabilidad de las organizaciones gremiales por el ejercicio del derecho de huelga / Nelson Loustaunau. -- SUBSECCIÓN URUGUAYA DE JÓVENES JURISTAS. -- Análisis de proyecto de ley de tutela del trabajo desarrollado mediante plataformas digitales que organizan los servicios de entrega de bienes o trasporte urbano y oneroso de pasajeros / Antonella Coitinho, Fernanda Iglesias Gissi, Florencia Novaretto. 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048182	344.01 JORpo 2022	Libro (Sala)	Colección	Edificio Central	SALA

XXXIV Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social / Congreso: Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (34; 2024, 4-5 octubre; Mercedes, Uruguay)

Público ISBD Título : XXXIV Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Tipo de documento: texto impreso Autores: Congreso: Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (34; 2024, 4-5 octubre; Mercedes, Uruguay) Editorial: Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria Fecha de publicación: 2024 Número de páginas: 308 p. ISBN/ISSN/DL: 978-9974-2-1565-8 Nota general: 80 años de la Delaración de Filadelfia. Leyes de tercerizaciones: orientaciones y tendencias. Regimen laboral del transporte de carga terrestre nacional e internacional. Conversatorio La huelga: modalidades y sus efectos. Idioma : Español Temas: COOPERATIVISMO DERECHO LABORAL DERECHOS HUMANOS HUELGA LEGISLACION LEY 18.099 LEY 18.251 LEY 19.889 LUC RELACIONES LABORALES SEGURIDAD SOCIAL TERCERIZACION TRANSPORTE DE CARGA URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: Subcontratación, intermediarios y empresas suministradoras de mano de obra: orientaciones y tendencias doctrinarias / Gustavo Gauthier. -- Leyes de tercerización: orientaciones y tendencias / Adriana Morosini Pérez.-- Doctrina sobre delimitación subjetiva, material, temporal y por el tipo de responsabilidad en las leyes de tercerizaciones / César Signorelli.-- ¿Cómo interpretar las leyes de tercerizaciones? ¿Riesgos de derrumbar una norma protectora?/ Fernando Delgado Soares Netto. -- El derecho de información en hipótesis de tercerizaciones: ¿cómo se logra mutar la responsabilidad solidaria en subsidiaria? / Javier Galperin Margounato, Italo M. Raymondo. -- Análisis de jurisprudencia en materia de tercerización y cooperativismo Periodo 2014-2024 / José Pablo García Fernández. -- La ocasionalidad como eximente de responsabilidad en hipótesis de subcontratación e intermediación/ Mario Garmendia Arigón. -- Interpretación de las leyes de tercerización: ausencia de acuerdo genera incertidumbre jurídica/ Nelson Larrañaga. -- Una mirada sobre la aplicación de las normas que regulan el derecho de información en los procesos de tercerizaciones/ María José Poey Daguerre. -- Interpretación judicial de las leyes 18.099 y 18.251 como compromiso con los derechos humanos laborales, sin discriminación / Rosina Rossi Albert. -- Algunos apuntes sobre la huelga en la función pública Con especial referencia a la jurisprudencia del Tribunal de lo Contencioso Administrativo / Gustavo Igarza Funes. -- Derecho de huelga, ocupación de lugares de trabajo y piquetes/ Danubio Moreira Rocca. -- El derecho de huelga en la ley Nº 19.989 (LUC): Piquetes y ocupaciones de los lugares de trabajo / Federico Rosenbaum Carli. -- Efectos de la ley 19.889 — ley de urgente consideración — en las ocupaciones y piquetes duros como modalidades atípicas de la huelga / Ignacio Olivera Anchete. -- Consideraciones sobre los distintos tiempos de trabajo en el transporte terrestre de carga nacional e internacional/ Arturo Ferrizo Izmendi. -- Análisis jurisprudencial del tiempo de trabajo en el transporte de carga terrestre nacional e internacional en Uruguay/ Mariana Pisón Artagaveytia. -- Tiempos de trabajo en el transporte de carga por carretera / Cecilia Siqueira. -- Descanso intermedio en el transporte nacional terrestre de carga/ Lucía Beltrame Da Silva. -- La recopilación normativa sobre el transporte de carga nacional uruguayo desde la teoría de las fuentes del derecho y la técnica normativa/ Marcela Vigna. -- Panorama sobre la conciliación laboral y familiar/ Rodrigo Felló, Lucía Garmendia Ricciardi. Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=105895 XXXIV Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social [texto impreso] / Congreso: Jornadas Uruguayas de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (34; 2024, 4-5 octubre; Mercedes, Uruguay) . - Montevideo : Fundación de Cultura Universitaria, 2024 . - 308 p. ISBN : 978-9974-2-1565-8 80 años de la Delaración de Filadelfia. Leyes de tercerizaciones: orientaciones y tendencias. Regimen laboral del transporte de carga terrestre nacional e internacional. Conversatorio La huelga: modalidades y sus efectos. Idioma : Español Temas: COOPERATIVISMO DERECHO LABORAL DERECHOS HUMANOS HUELGA LEGISLACION LEY 18.099 LEY 18.251 LEY 19.889 LUC RELACIONES LABORALES SEGURIDAD SOCIAL TERCERIZACION TRANSPORTE DE CARGA URUGUAY Clasificación: 344.01 Nota de contenido: Subcontratación, intermediarios y empresas suministradoras de mano de obra: orientaciones y tendencias doctrinarias / Gustavo Gauthier. -- Leyes de tercerización: orientaciones y tendencias / Adriana Morosini Pérez.-- Doctrina sobre delimitación subjetiva, material, temporal y por el tipo de responsabilidad en las leyes de tercerizaciones / César Signorelli.-- ¿Cómo interpretar las leyes de tercerizaciones? ¿Riesgos de derrumbar una norma protectora?/ Fernando Delgado Soares Netto. -- El derecho de información en hipótesis de tercerizaciones: ¿cómo se logra mutar la responsabilidad solidaria en subsidiaria? / Javier Galperin Margounato, Italo M. Raymondo. -- Análisis de jurisprudencia en materia de tercerización y cooperativismo Periodo 2014-2024 / José Pablo García Fernández. -- La ocasionalidad como eximente de responsabilidad en hipótesis de subcontratación e intermediación/ Mario Garmendia Arigón. -- Interpretación de las leyes de tercerización: ausencia de acuerdo genera incertidumbre jurídica/ Nelson Larrañaga. -- Una mirada sobre la aplicación de las normas que regulan el derecho de información en los procesos de tercerizaciones/ María José Poey Daguerre. -- Interpretación judicial de las leyes 18.099 y 18.251 como compromiso con los derechos humanos laborales, sin discriminación / Rosina Rossi Albert. -- Algunos apuntes sobre la huelga en la función pública Con especial referencia a la jurisprudencia del Tribunal de lo Contencioso Administrativo / Gustavo Igarza Funes. -- Derecho de huelga, ocupación de lugares de trabajo y piquetes/ Danubio Moreira Rocca. -- El derecho de huelga en la ley Nº 19.989 (LUC): Piquetes y ocupaciones de los lugares de trabajo / Federico Rosenbaum Carli. -- Efectos de la ley 19.889 — ley de urgente consideración — en las ocupaciones y piquetes duros como modalidades atípicas de la huelga / Ignacio Olivera Anchete. -- Consideraciones sobre los distintos tiempos de trabajo en el transporte terrestre de carga nacional e internacional/ Arturo Ferrizo Izmendi. -- Análisis jurisprudencial del tiempo de trabajo en el transporte de carga terrestre nacional e internacional en Uruguay/ Mariana Pisón Artagaveytia. -- Tiempos de trabajo en el transporte de carga por carretera / Cecilia Siqueira. -- Descanso intermedio en el transporte nacional terrestre de carga/ Lucía Beltrame Da Silva. -- La recopilación normativa sobre el transporte de carga nacional uruguayo desde la teoría de las fuentes del derecho y la técnica normativa/ Marcela Vigna. -- Panorama sobre la conciliación laboral y familiar/ Rodrigo Felló, Lucía Garmendia Ricciardi. 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050394	344.01 JORpo 2024	Libro (Sala)	Colección	Edificio Central	SALA

Y "el galpón" llegó a dieciocho en Cuadernos de Marcha, n.90 (1993)

Público ISBD [artículo]  inCuadernos de Marcha > n.90 (1993) . - p. 72 Título : Y "el galpón" llegó a dieciocho Tipo de documento: texto impreso Fecha de publicación: 1993 Artículo en la página: p. 72 Idioma : Español Temas: TEATRO URUGUAY Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=79767 [artículo] Y "el galpón" llegó a dieciocho [texto impreso] . - 1993 . - p. 72. Idioma : Español in Cuadernos de Marcha > n.90 (1993) . - p. 72 Temas: TEATRO URUGUAY Enlace permanente a este registro: https://opac.um.edu.uy/index.php?lvl=notice_display&id=79767

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